転職理由について
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保険の事に詳しい方、アドバイスください。
我が家で入っている保険です。
主人44才、自分40才、子ども15才です。
老後のためにも貯蓄したい、子どもの学資資金も気になっております。
主人オリックス生命 ロングターム7 保険金 5,000,000円アクサ生命 LTTP 保険金 5,000,000円ソニー生命 家族収入保険 保険金(1ヶ月) 150,000円アフラック エヴァハーフ 保険金 入院給付 8,000円 支払限度日数60日自分オリックス生命 ロングターム7 保険金 6,000,000円アクサ生命 LTTP 保険金 6,000,000円アフラック エヴァハーフ 保険金 入院給付 8,000円 支払限度日数60日 女性疾病入院給付 5,000円 支払限度日数60日子ども第一生命 学資保険 22才満期 満期保険金 3,000,000円(お祝い金をおろさない場合)主人と自分の1ヶ月の保険料は約65,000円、子どもは年払いで約150,000円です。
こうしたほうがいいなどがありましたら、アドバイスください。
コレで良いのか、何かかえたほうが良いのか、よくわかりません。
詳しい方、よろしくお願いします。
当て逃げされました。
まずは何からすればよいでしょうか?
アドバイスお願いします。
場所は、会社の駐車場か、スーパーの駐車場。
犯人不明。
車両保険入っています。
【回答お願いします】先日交通事故を起こしてしまいました…長文になります。
私が相手の車が右折するのに気付かず直進していて追い越しをかけていた時に衝突しました。
私の左の前と相手の運転席側のドア辺りにぶつかり、相手は窓ガラスが割れて手を切っている状態でした。
警察、保険会社にはすぐ連絡して救急車については相手が必要ないと言ったのですが…私が悪い事故なので病院には行ってもらいました。
初めての事故でかなり動揺してしまい…手も震えていました。
相手の車の方の方がすごく怖かったとおもいます(>_<)相手の車は指示器をつけたというのですが私はつけてなかったと警察には話しをしました。
その日のうちに相手の家に菓子おりを持参して怪我の具合とお詫びのために寄らせてもらったら、大変優しい対応で『骨にも以上はないしもう体は平気です』『事故はお互い様やから』と話もしてくれました。
、あとは保険会社同士にまかせています。
相手の車も後方確認ができておらず、動いていたため過失があるのですが…私が悪い事故なので8:2か9:1くらいの過失割合になるのかなと考えています。
正直…相手も今は優しい対応ですが、過失割合が納得しなければ怒りだしたりしないか不安なです。
それに物損事故か人身事故かまだわからないのも不安で悩んでしまいます(;_;)罰金がどのくらいくるかとか免許停止にならないかとか考えまくりです。
本当に初めての事故で考えたって仕方ないのに…頭から離れず悩み混んでいます。
だれか詳しい方おられましたらお知恵をお貸しくださいm(__)mよろしくお願いします
来年、郵便局の簡易保険が満期になる現在14歳の娘がいます。
しかし過去二回(7歳と13歳)のときにギランバレー症候群で入院したことがあります。
入院と死亡保障のついた保険に入ることはできますか?
また入れる保険があるなら、どこのどのような保険があるか教えて頂きたいです。
保険に詳しい方や同じような症例で入院した方がいらっしゃれば返答お願いします。
個人年金支払額は貯蓄額に含めてよいのですか?
15年確定の個人年金保険に入っており、これまで合計200万ぐらい払っています。
そこで自己資産を調べる場合、これまで払ってきた個人年金分は含めてよいのでしょうか?
自分の場合は、他に普通預金と定期預金があります。
ブラック企業ですか?
それとも今時はこんな物が普通なのでしょうか?
私は印刷会社で、アルバイトとして働いております。
ハローワークで求人を見つけ、保険が揃っているという事で入社しました。
しかし実際の給料明細書をみると、年金が支払われていませんでした。
他にもあります。
労働時間は9時から18時までなのですが、朝礼をするからと言って8:40分に来いと言われたり、昼食の時間だって本当は12時から13時までなのに、昼礼をするからと言って12:45分には集まっていないといけません。
また、仕事では急ぎの仕事という物がよく入ってきて、たとえば13:30分に終わらせないといけないものがあったりします。
当然、その時間までに終わらせないといけませんからするのですが、昼休みの時間になっていてもしなければなりません。
もちろん昼休みが終わる13時以前に終わらなかったらお昼休みは無しです。
ということで、昼食が食べれない日というのもあったりします。
こんなのひどいと思いませんか?
結構従業員の出入りの激しい会社だと、先輩から聞きました。
私は早めにやめるべきでしょうか?
そして、今時はこういう会社が普通なのですか?
私はまだ若いのもあり、ここが社会人として(アルバイトですが)初めて入った会社なので、比較というものが出来ません。
どうか回答をよろしくお願いします。
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